Проблеми міграції серверів: Вивчаємо кращі альтернативи

Проблеми міграції серверів: Вивчаємо кращі альтернативи

31.07.2023
Автор: HostZealot Team
2 мін.
234

Компанії часто мігрують сервери, щоб збільшити потужність, покращити час відгуку та отримати інші значні переваги. Незалежно від того, чи плануєте ви міграцію найближчим часом, чи через кілька років, ніколи не рано почати розглядати ці поради з планування.

Якщо перехідним процесом не керувати належним чином, що, на жаль, трапляється досить часто, міграція може принести більше шкоди, ніж користі. Тривалі або незаплановані простої, витоки та втрата даних – все це може призвести до репутаційних та фінансових втрат. Крім того, такі проблеми, як прив'язка до одного постачальника, дублювання даних і додаткове навантаження на внутрішній персонал, можуть ще більше посилити негативний вплив.

Процес міграції даних є складним 

Безумовно, процес міграції центру обробки даних – непросте завдання. Він передбачає ретельне планування, координацію та виконання, щоб забезпечити безперебійний перехід, мінімізуючи перебої в бізнес-операціях. Існує кілька факторів, які роблять цей процес складним. Забезпечення цілісності даних, встановлення мережевого підключення, забезпечення сумісності апаратного та програмного забезпечення, а також вирішення проблем безпеки – це лише деякі з проблем, пов'язаних з цим процесом. 

Причини міграції дата-центру

  • Масштабованість бізнесу. Коли компаніям потрібно розширити свою діяльність, відсутність необхідної інфраструктури для міграції центру обробки даних може заблокувати її розширення. Міграція пропонує організаціям гнучкість, яка дозволяє легко масштабувати свої операції, адаптуючись до їхніх мінливих потреб.
  • Економія коштів. Хоча початкові витрати на міграцію центру обробки даних можуть бути значними, в довгостроковій перспективі це може призвести до економії коштів для організації. У порівнянні з традиційними центрами обробки даних, які мають високі рахунки за електроенергію та споживають надмірну кількість енергії (до 100 разів більше), міграція до центру обробки даних є більш економічно вигідною альтернативою.
  • Покращена співпраця. Міграція центру обробки даних сприяє кращій співпраці між командами, руйнуючи ізоляцію даних. Це дозволяє різним відділам безперешкодно працювати разом і отримувати інформацію про загальний стан справ у бізнесі.

Кращі практики міграції центрів обробки даних

Щоб забезпечити успішну міграцію центру обробки даних, важливо дотримуватися цих практик:

  1. Проведіть детальну інвентаризацію активів. Почніть з ретельного документування всіх активів і компонентів у поточному центрі обробки даних.
  2. Розробіть міграційну стратегію. Створіть комплексний план, який містить детальний огляд етапів і термінів, пов'язаних з міграційним процесом.
  3. Сплануйте обладнання, програмне забезпечення, додатки та витрати. Оцініть обладнання, програмне забезпечення та додатки, які необхідно перенести. Врахуйте сумісність, вимоги до продуктивності та будь-які необхідні оновлення. Крім того, оцініть фінансові наслідки міграції, включаючи придбання та встановлення обладнання.
  4. Сформуйте команди та розподіліть обов'язки. Сформуйте команди з чітким розподілом ролей та обов'язків для різних аспектів міграції. Призначте окремих осіб або команди для нагляду за апаратним забезпеченням, програмним забезпеченням, додатками та іншими критично важливими сферами.
  5. Розробіть план резервного копіювання та відновлення даних. Надайте пріоритет захисту даних, розробивши комплексний план резервного копіювання та відновлення.

1. Провести комплексну інвентаризацію активів 

Комплексна інвентаризація активів є життєво важливою для успішної міграції центру обробки даних. Вона включає в себе оцінку та документування всього обладнання, програмного забезпечення та компонентів інфраструктури. Збір детальної інформації про кожен актив допомагає зрозуміти його специфікації, залежності та взаємозв'язки, що сприяє ефективному плануванню міграції. 

2. Розробити чіткий міграційний план 

Детальний план міграції повинен включати в себе:

  • Обраний підхід до міграції та причини обраного методу.
  • Перелік сайтів і колекцій сайтів, що підлягають перенесенню, включно з картографічною таблицею, якщо нова структура відрізняється від старої.
  • Інвентаризація документів, що підлягають міграції, із зазначенням їхнього розташування у старому та новому середовищах.
  • Огляд робочих процесів, включаючи існуючі, відтворені та нові робочі процеси в новому середовищі, з усіма необхідними додатковими кроками, такими як повторне підключення робочих процесів до джерел даних.
  • Інвентаризація користувацьких рішень, включаючи існуючі, відтворені та нові рішення, із зазначенням їхнього розташування та необхідних додаткових кроків, таких як перепідключення рішень до джерел даних або конкретні інструкції з встановлення.
  • Визначення будь-яких додаткових заходів, необхідних під час міграції, а також залежностей від них.
  • Детальний графік із зазначенням відповідальних осіб за кожен етап міграції.

3. Спланувати процес міграції для обладнання, програмного забезпечення, додатків та витрат

Після того, як ви отримали повне уявлення про свою інвентаризацію, важливо визначити пріоритети активів, які є критично важливими для ваших бізнес-операцій. Придивіться уважніше до додатків і робочих навантажень, які обов'язково повинні працювати безперебійно. Визначте будь-які активи, які, можливо, потрібно буде поступово вивести з експлуатації або перейти на нові рішення. Мета –  мінімізувати час простою і забезпечити безперебійний перехід.

Наступний крок – ретельне вивчення вашої нової інфраструктури або середовища даних. Визначте, яке нове обладнання чи ресурси потрібні вашій організації для створення кращого та ефективнішого середовища. Врахуйте такі фактори, як вимоги до електроживлення та охолодження для підтримки вашої інфраструктури.

4. Створити команди для розподілу обов'язків та ресурсів 

Проведіть зустрічі для оцінки наявного персоналу та його навичок. Потім делегуйте обов'язки з міграції та створіть команди для нагляду за виконанням завдань і управління ними. У кожній команді має бути призначений власник або керівник, який відповідатиме за нагляд за виконанням поставлених завдань і надання звітів про прогрес.

Після того, як у вас буде чітко визначений план або контрольний список для міграції центру обробки даних, переконайтеся, що всі зацікавлені сторони мають можливість ознайомитися з ним. У плані мають бути чітко визначені їхні ролі, надані інструкції щодо виконання завдань і вказані терміни виконання. Отримайте зворотний зв'язок від зацікавлених сторін і врахуйте їхні зауваження та пропозиції. Включіть отримані відгуки в доопрацьований план, який слугуватиме основним документом для міграції. Роздайте доопрацьований план усім зацікавленим сторонам, переконавшись, що всі розуміють його однаково.

5. Розробити надійну стратегію резервного копіювання та відновлення даних

Розробка комплексного плану передбачає використання найкращих стратегічних практик та дотримання правила резервного копіювання 3-2-1:

  • Створіть три копії критично важливих даних, включаючи оригінал і щонайменше дві резервні копії.
  • Використовуйте два різні типи сховищ, наприклад, локальне обладнання та хмарне середовище для резервного копіювання. Це забезпечує резервування і підвищує ступінь захисту даних.
  • Зберігайте одну копію даних у віддаленому сховищі. Зберігання даних за межами майданчика забезпечує додатковий рівень захисту на випадок катастрофи або фізичного пошкодження основного центру обробки даних.
  • Автоматизуйте запуск програм аварійного відновлення, щоб спростити процес відновлення. Автоматизація допомагає забезпечити послідовність та ефективність відновлення даних і систем.

Крім того, під час резервного копіювання важливо враховувати кінцеві точки та програми. Належне резервне копіювання кінцевих точок і програм запобігає втраті даних і мінімізує час простою для користувачів.

6. Підготувати ключові показники ефективності (КПЕ) для пост-міграційного тестування 

Вимірювання ефективності міграції серверів передбачає оцінку різних факторів у хмарних обчисленнях. Ключові показники ефективності (КПЕ) можна розділити на такі категорії: безпека, продуктивність і клієнтський досвід. КПЕ безпеки оцінюють цілісність даних, шифрування, контроль доступу та відповідність нормативним вимогам. КПЕ продуктивності оцінюють час відгуку, масштабованість та обробка пікових навантажень. КПЕ клієнтського досвіду вимірюють задоволеність користувачів, продуктивність і безперебійний доступ до перенесених сервісів. Класифікація КПЕ допомагає організаціям планувати, контролювати та оптимізувати процес міграції для успішного переходу на хмару. 

Міграція центру обробки даних вимагає значного часу та зусиль.

Міграція центру обробки даних вимагає ретельного планування, координації та виконання. Вона включає оцінку поточної інфраструктури, проектування нового середовища, підготовку даних, тестування та виконання міграції. Співпраця між командами має вирішальне значення, а час простою та безпека даних повинні ретельно контролюватися. Правильне планування, розподіл ресурсів та експертиза мають важливе значення для успішної міграції.

Міграція серверів є поширеним явищем для бізнесів, що працюють з даними, і через важливість даних ретельне планування є необхідним для успішної міграції.

# Сервери Поділитися:
Статті за темою